Fruit de 30 années de recherche & développement en biologie, psychologie et sociologie.

Cette approche tient compte de la dynamique de la personne, du groupe, de l’entreprise et de son bassin…

quatre dimensions indissociables et en interaction permanente.


Une intervention de trois jours durant lesquels nous touchons, par le biais de la métaphore dynamique du Dauphin et des Vagues, à des sujets d'une grande actualité et qui seront à l'ordre du jour pour la prochaine décennie. Des sujets tels que le changement profond, la gestion du changement, les relations interpersonnelles, les communications efficaces, la création et la formation d'équipes performantes, le Travail 2.0, la responsabilisation de l’individu, la résilience, la subsidiarité, la restructuration ...

Le tout dans un langage énergique et nouveau qui s'inspire à la fois des théories de la géométrie fractale de Benoît Mandelbrot (IBM & MIT), des barrières neurobiopsychosociales qui régissent le changement selon le modèle préconisé par l'éminent sociologue américain le Docteur Clare W. Graves, des études de l'Anglais Elliot Jacques sur les perceptions de l'horizon-temps du cerveau humain, des découvertes du Professeur IIya Prigogine sur les structures dissipatives (travaux qui lui valurent le Prix Nobel) et de plusieurs autres ....


L’expérience LA STRATÉGIE DU DAUPHIN ! se vit dans un cadre compétent, ludique, dynamique, sécurisant et respectueux des individus et de l’organisation.


LA STRATÉGIE DU DAUPHIN ! est présentée avec succès à des entreprises privées et à des organismes publics dans les Amériques, au Canada, au Québec, en Europe et en Afrique du Nord.      

























 








Une expérience unique au monde.

Nul autre ne l’offre que METAFOR !

 


 

La Stratégie du Dauphin !

Séminaires inter-entreprises :
Participants provenant de différents horizons. 
Une mixité qui enrichit l’expérience
La Stratégie du Dauphin !

Leadership transformationnel

Trois jours intensifs

Cinq plates-formes d’apprentissage

Des gagnants d'un type nouveau : 

endurants, libres, recentrés et fonceurs.

Des équipes dynamiques et performantes.

+

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POP

METAFOR Personal Optimum Performance

Pour le développement durable de vos talents !

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TOP

METAFOR Team Optimum Performance

Pour le développement durable de vos équipes !

Le succès de LA STRATÉGIE DU DAUPHIN ! 

découle de la qualité de ses outils concrets

(plates-formes d’apprentissage uniques et sous licence exclusive)

et du séminaire immersif et interactif conçu, produit et livré par

Groupe METAFOR International.

Si vous souhaitez devenir plus efficace, être au clair de vos motivations, mieux armé pour décoder les changements de votre environnement, mieux outillé pour choisir les stratégies adaptées à l'atteinte de vos objectifs et maintenir le cap par petit vent ou par gros temps : ce Séminaire est pour vous !

Les séminaires intensifs d’équipe sont soigneusement planifiés avec chaque client et présentés dans un environnement particulièrement enrichi, challengeant et stimulant qui privilégie les apprentissages accélérés ainsi que l'intégration qualitative et quantitative des connaissances en un temps record.

Les Séminaires inter-entreprises

Participants provenant de différents horizons.
Une mixité qui enrichit l’expérience.

Le travail collaboratif : une spécialité Dauphin !

Formation individuelle        Impact collectif

Formation équipes        Impact organisationnel

Pour des équipes plus compétentes

et plus performantes

METAFOR

former mieux former autrement

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